회사에서 고연봉 엔지니어 2명을 해고하고 나랑 Claude Code로 대체함. 내 연봉은 2만 6천 달러임.

추신: 참고로 나 스페인 사람임 (26k 달러면 그래도 평균 이상은 됨.)

나 미들급 시스템 관리자로 채용됐거든. 뭐 대단한 건 아님. 인프라 좀 만지고, 기본적인 클라우드 작업하고, 뻔한 IT 업무들 하는 거 있지.

클라우드 기술 다룬 지는 1년 정도 됐고, 아는 건 거의 다 지금 회사 다니면서 배운 거임.

근데 지난달에 회사에서 프로젝트 여러 개 돌리던 클라우드 아키텍트랑 풀스택 개발자를 잘라버림.

그 업무 다 누가 떠맡았게?

나임.

나 시스템 엔지니어긴 한데, 고급 프로그래머도 아니고 시니어 클라우드 엔지니어도 아님. 그 사람들 수준엔 발끝도 못 미침. 근데 어쩌다 보니 지금 그 사람들 프로젝트 유지보수하고, 코드 짜고, 클라우드 인프라 관리하면서 말도 안 되는 속도로 결과물까지 내야 하는 상황임.

상사한테 이거 좀 문제 있는 거 아니냐고 했더니, 돌아온 해결책이 고작 Claude Code 쓰는 법 알려주겠다고 2시간짜리 회의 잡는 거였음.

그게 다임. AI 교육 2시간 받고 나면 이제 전문가 두 명 몫을 대신할 자격이 생긴다는 거지.

더 웃긴 게 뭔지 아냐? 이게 실제로 돌아가긴 함. 어느 정도는.

회사 관련 지식 베이스를 AI한테 학습시켜서 그걸로 일 처리하고 있거든. 동료들은 내가 뭐 좀 아는 줄 알고, 경영진은 결과물 내놓으라고 쪼아대고. 정작 나는 AI가 짠 코드랑 기도 메타로 겨우 버티고 있는 거라, 뭐 하나 터지면 다 들통날까 봐 매일매일이 공포임.

알고 보니 전임자들은 각각 8만 달러 넘게 받았더라. 난 2만 6천 달러 받는데.

일은 3인분인데 월급은 하나고, 지원은 아예 없음.

진짜 무서운 건 이거임. AI에 의존하면 할수록 내 실력이 퇴화하는 기분이야.

일은 어떻게든 해내고 있는데, 이게 진짜 내 실력이 느는 건가 싶음. AI 도움 없이 주니어급 기술 면접이라도 통과할 수 있을지 가끔 의문이 든다.

지금 취업 시장 개판이라 그만두는 건 커리어 자살 행위 같고, 그렇다고 계속 다니자니 내 기술적 역량이 서서히 박살 나는 기분임.

참고로 나 사는 나라는 최저임금이 월 1,300달러 정도고, 난 세전으로 월 2,300달러 정도 범.

나 어떡하냐??????? 도와줘

추신: 상사한테 연봉 인상 요구해 봤는데, 바로 거절당함. 망설임도 없고 토론도 없음. 그냥 안 된대.

참고로 26k면 그래도 평균보다 조금 높은 수준임 (미국 아님)

--- 이거 주작이라고 해도 상관없음, 그냥 어떻게 해야 할지 조언 좀 부탁함 ---