r/promptengineering•5개월 전•42•11
회사에서 '팀 효율성 평가'를 시작했을 때 내 원격 근무를 지켜준 단 하나의 엑셀 기술
The single Excel skill that saved my remote job when the company started 'evaluating team efficiency'
핵심 요약
생산성 평가 기간에 수동 업무를 자동화하는 대시보드를 구축해 단순 노동자가 아닌 가치 있는 설계자로 인정받은 경험.
- 생산성 평가 — 단순히 열심히 일하는 대신 자동화 시스템을 구축해 가치를 증명함.
- Power Query 활용 — 수동으로 하던 데이터 요약 작업을 자동화하여 업무 효율을 극대화함.
- 관점의 전환 — '실행자'에서 '설계자'로 역할을 바꿔 회사 내 입지를 다짐.
- 업무 자동화 — 반복적인 수작업을 제거하여 업무 시간을 단축하고 성과를 가시화함.
회사에서 생산성 평가를 공지하면, 보통은 '바쁘다'는 걸 증명하려고 더 오래 일하려는 본능이 생기지. 하지만 바쁜 게 곧 가치 있는 건 아니야.
나는 최근 내 영향력을 증명해야 할 2주라는 시간을 가졌어. 수동적인 업무를 더 하는 대신, 나를 방정식에서 제외하는 시스템을 구축하는 데 집중했지.
나는 프로젝트 관리 도구에서 데이터를 자동으로 가져오고, 필요한 계산을 수행하며, 매주 스냅샷을 생성하는 라이브 대시보드를 만들었어. 전부 Power Query와 몇 가지 고급 수식을 사용했지.
변화:
- 예전 방식: 매주 3시간씩 남들과 똑같아 보이는 요약본을 수동으로 작성했음.
- 새로운 방식: 그 시간에 스스로 유지되는 대시보드를 구축함. 이제 매주 월요일 아침마다 내가 셀 하나 건드리지 않아도 데이터가 실시간으로 업데이트됨.
결과:
평가는 내 '산출물'이 아니라 내 레버리지에 집중됐어. 나는 단순히 일을 하는 게 아니라, 업무 중 가장 지루한 부분을 자동화해버린 거지.
결론이 뭐냐고? 위기 상황에서 그냥 더 열심히 일하려고만 하지 마. 그 압박을 이용해 영구적인 자산으로 바꿀 수 있는 수동 프로세스 하나를 찾아내. 네가 '실행자'를 멈추고 '설계자'가 되기 시작할 때, 회사에서 네 가치는 완전히 달라질 거야.
